Volná místa

Ředitel Muzea východních Čech v Hradci Králové vyhlašuje výběrové řízení na pozici vedoucí/ho archeologického oddělení.

Náplň práce:

1. řízení většího odborného/vědeckého archeologického kolektivu (10–20 osob) začleněného do struktury velkého nadregionálního muzea.
   • 2. stupeň řízení (vedoucí oddělení má podřízeného vedoucího terénního úseku). 
   • Součástí managementu oddělení je pozice zástupce vedoucího oddělení.
   • motivace a personální práce na úrovní středního managementu. Kolektiv spolupracovníků je tvořen archeology, terénními techniky a dalšími profesemi. 
2. manažerské pokrytí všech činností oddělení
   • rozsáhlé i drobné investorské ZAV samostatně nebo v konsorciu s dalšími subjekty typu VŠ a komerčních firem,
   • drobné ZAV pro občany,
   • badatelské výzkumy,
   • koordinace komplexního krajského profylaktického systému spolupráce s detektoráři,
   • koncepční a odborná podpora zřizovatele na celokrajské úrovni,
   • zastupování MVČ na regionální archeologické komisi, spolupráce s ARUP,
   • rozsáhlá sbírkotvorná činnost,
   • prezentačně – expozičně – výstavní agenda,
   • agenda VaVaI,
   • spolupráce s dalšími odděleními MVČ.
3. oblast vědecko-výzkumné agendy oddělení (MVČ je vědecko-výzkumná organizace zapsaná na seznamu Rady vlády pro VaVaI. Afiluje za sebe do RIV.)
   • motivace kolegů k publikační, grantové činnosti a další činnosti v oblastech zákl. a aplik. výzkumu,
   • činnosti spojené s koordinací vydávání časopisu Archeologie východních Čech a dalších publikací,
   • vlastní VaVaI činnost.

Kvalifikační a osobnostní předpoklady

• Alespoň magisterské vzdělání v oboru archeologie či příbuzných vědách (Ph.D. výhodou).
• Vědecké, badatelské a publikační ambice.
• Ochota a zájem na dalším osobním odborném růstu.
• Alespoň 3 roky praxe v oboru.
• Orientace v terénní i badatelské archeologii. 
• Nadhled a schopnost široké mezioborové spolupráce je nutností.
• Kladný vztah k muzejní prezentaci.
• Schopnost řídit kolektiv, motivovat, jít příkladem.
• Schopnost zvládat stresové a náročné situace.
• Alespoň základní orientace v problematice veřejných zakázek významnou výhodou. 
•  
• Zahraniční zkušenosti výhodou.

Nabízíme

• Pracovní poměr na plný úvazek. 
• Finanční ohodnocení v rámci 11. – 12. platové třídy.
• Zajímavou kreativní práci ve stabilní a seriózní veřejné vědecko-výzkumné instituci velikostní kategorie středního podniku.
• Příjemné a atraktivní pracovní prostředí v centru města Hradce Králové.
• Pět týdnů dovolené, pět dnů indispozičního volna.
• Volné vstupy do objektů muzeí a galerií v ČR i zahraničí.
• Zahraniční výjezdy v rámci programu Erasmus+.
• Příspěvek na stravné.
• Angličtina na pracovišti.

Přihláška

• Motivační dopis.
• Základní koncepce rozvoje oddělení na roky 2026–2031 /maximální rozsah 3 strany A4/
• Doklady o dosaženém vzdělání.
• Strukturovaný životopis obsahující mj. bibliografický přehled publikační a další tvůrčí činnosti.
• Výpis z rejstříku trestů.
• Seznam a kontakty na alespoň tři referenční osoby z různých pracovišť.
• Souhlas se zpracováním osobních údajů podle zákona č. 101/2000 Sb., zákon o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů, v platném znění pro účely personálního výběrového řízení

Přihlášky k výběrovému řízení doručte v zalepené obálce označené „Vedoucí archeologického oddělní“ na adresu Muzeum východních Čech v Hradci Králové, Eliščino nábřeží 465, Hradec Králové 500 03 nebo zašlete elektronicky na adresu h.hembalova@muzeumhk.cz nejpozději do 26. listopadu 2025. Vybraní uchazeči budou přizváni k ústnímu pohovoru, který se uskuteční ve středu 3. prosince 2025. Výběrové řízení může být vícekolové.

Více informací zde.

Zdroj: muzeumhk.cz